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人力資源
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人力資源
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人力資源管理員（四級）
人力資源管理師（二級）
助理人力資源管理師（三級）
高級人力資源管理師（一級）
失業保險所屬的員工福利類型是企業福利。（）
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失業保險所屬的員工福利類型是（)A.企業福利B.法定福利C.生活福利D.有償假期
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媒體廣告招聘的優點有（)。A.信息傳播范圍廣B.應聘人員數量大C.組織的選擇余地大D.招聘時間較長E
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影響員工工作績效的因素有能力因素。（）
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影響員工工作績效的因素有哪些（)A.能力因素B.性格因素C.動機因素D.壓力因素E.工作條件和工作環
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企業的總體戰略包括（）。
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企業的總體戰略不包括（）。
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人力資源開發的理論體系包括倫理開發。（）
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人力資源開發的理論體系包括（)。A.心理開發B.環境開發C.倫理開發D.技能開發E.生理開發
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培訓中的評估包括培訓內容的評估。（）
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培訓中的評估包括（)。A.培訓活動參與狀況的評估B.培訓內容的評估C.培訓進度與中間效果的評估D.培
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事業部制的缺點包括管理成本上升。（）
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事業部制的缺點包括（)。A.職能部門人員養成管理的習慣定式B.管理成本上升C.集團總部對事業部的控
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集體合同由（）代表職工與企業簽訂。
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直接形式的薪酬包括（）。
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直接形式的薪酬不包括（）。
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企業外部招募的不足包括篩選難度大，時間長。（）
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企業外部招募的不足包括（)。A.篩選難度大，時間長B.招募成本高C.招募程序復雜D.不能終身雇傭E.決
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收入是員工超額勞動的報酬，如紅利、傭金、利潤分享計劃等。（）
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（）是員工超額勞動的報酬，如紅利、傭金、利潤分享計劃等。
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2024年一級建造師《礦業工程管理與實務》試題（網友回憶版）
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